El análisis de puestos es una instrumento crucial para cualquier organización que busque mejorar su eficacia. Este procedimiento integral permite identificar las actividades principales de un empleo, las capacidades demandadas, y las aspectos del contexto de actividad. Mediante una técnica bien estructurada, incluyendo estudio directa, diálogos con colaboradores y la https://bookmarkspecial.com/story21255114/estudio-de-cargo-manual-total-y-metodolog%C3%ADa